Які види тимчасової зайнятості пропонують безробітним?

Які види тимчасової зайнятості пропонують безробітним?

Львівська обласна служба зайнятості активно спрямовує зусилля на організацію громадських, суспільно корисних та інших робіт тимчасового характеру, щоби безробітні хоч якийсь період були залучені до трудової діяльності та розширили можливість знайти роботу на постійній основі, а територіальні громади могли вирішити нагальні питання життєдіяльності. Завдяки цьому у січні-червні 426 осіб мали гарантований легальний заробіток. Із них 186 клієнтів служби зайнятості виконували роботи тимчасового характеру або громадські, а 240 – суспільно корисні.

У Києві відбулася церемонія нагородження переможців Національного конкурсу "Благодійна Україна-2022"

У Києві відбулася церемонія нагородження переможців Національного конкурсу "Благодійна Україна-2022"

Оргкомітет Національного Конкурсу "Благодійна Україна" дякує за те, що ми робимо неймовірні справи в непростих умовах та наближаєте нашу перемогу щодня, щохвилини. А також, дякує за те, що у надскладний період війни, ми знайшли час та можливість взяти участь у конкурсі, в тому числі і Турківська міська рада (подяка учаснику конкурсу).

За працевлаштування переселенців роботодавцям Львівщини відшкодовано 8,0 млн грн

За працевлаштування переселенців роботодавцям Львівщини відшкодовано 8,0 млн грн

У першому півріччі цього року 290 працедавців Львівщини скористалися програмою компенсації витрат з оплати праці за працевлаштування 697 осіб, котрі переїхали з тимчасово окупованої території або районів активного ведення бойових дій.

Громадська організація «Держава і Право» інформує

Громадська організація «Держава і Право» інформує

В теперішні неспокійні часи особливої уваги потребує захист прав військовослужбовців та членів їх сімей. З практики нам відомо, що поранені військовослужбовці, члени сімей загиблих або зниклих безвісти військовослужбовців, зустрічаються зі складнощами при зборі документів для отримання гарантованих державою допомог, пільг, інших елементів соціального захисту.

Робота без досвіду та освіти: на яку зарплату можна розраховувати?

Робота без досвіду та освіти: на яку зарплату можна розраховувати?

У базі даних Львівського обласного центру зайнятості станом на 26.06.2023 року в області налічувалося 6609 вільних робочих місць і вакантних посад, із них майже 480 – для некваліфікованих працівників, тобто двірників, підсобних робітників, вантажників, укладальників-пакувальників, прибиральників службових приміщень та ін.

Українці за кордоном можуть проконсультуватися з юристом щодо українського законодавства в Telegram

Українці за кордоном можуть проконсультуватися з юристом щодо українського законодавства в Telegram

Мільйони наших співгромадян зараз за кордоном. Розв’язати правові проблеми у межах українського законодавства можуть допомогти  юристи системи безоплатної правової допомоги. Отримати консультацію юриста можна безоплатно через Telegram.

Інформаційні матеріали стосовно діяльності Уповноваженого

Інформаційні матеріали стосовно діяльності Уповноваженого

Секретаріат Уповноваженого Верховної Ради України з прав людини (далі - Уповноваженого) спільно з партнерськими організаціями розробив інформаційні матеріали стосовно діяльності Уповноваженого. Відтак, з метою підвищення обізнаності населення щодо діяльності Уповноваженого скеровуємо інформаційні матеріали стосовно діяльності Уповноваженого.

Оформлення трудових відносин – це забезпечення мінімальних соціальних гарантій найманих осіб!

Оформлення трудових відносин – це забезпечення мінімальних соціальних гарантій найманих осіб!

    Турківська ДПІ інформує, що державна податкова служба України нагадує про необхідність оформлення суб’єктами господарювання трудових відносин із найманими працівниками.  Відповідно до вимог статті 24 Кодексу законів про працю України від 10 грудня 1971 року № 322-VIII та постанови Кабінету Міністрів України від 17 червня 2015 року № 413 «Про порядок повідомлення Державній податковій службі та її територіальним органам про прийняття працівника на роботу» працівник не може бути допущений до роботи без укладення трудового договору, оформленого наказом чи розпорядженням власника або уповноваженого ним органу, та повідомлення центрального органу виконавчої влади з питань забезпечення формування та реалізації державної політики з адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування про прийняття працівника на роботу в порядку, встановленому Кабінетом Міністрів України.